Mnogi pojedinci koji pokazuju navike produktivnih ljudi često ispoljavaju sledeća ponašanja:

  1. Postavljanje jasnih, akcija podložnih ciljeva koristeći metode kao što je SMART je ključno za maksimiziranje produktivnosti
  2. Prioritizacija zadataka uz alate kao što je Ajzenhauerova kutija
  3. Efikasno upravljanje vremenom kroz tehnike kao što su Pomodoro ili vremensko blokiranje je od suštinske važnosti za produktivne osobe
  4. Planiranje unapred na dnevnom ili nedeljnom nivou
  5. Delegiranje za efikasno korišćenje resursa
  6. Minimiziranje ometanja kroz fokusirano radno okruženje
  7. Redovno pregledavanje napretka i prilagođavanje po potrebi
  8. Kontinuirano učenje i razvoj veština su ključne navike produktivnih osoba
  9. Održavanje zdravlja uz vežbanje i svesnost
  10. Vođenje dnevnika za praćenje produktivnosti
  11. Fokusiranje na rezultate umesto samo na aktivnost
  12. Mreženje za podršku i prilike
  13. Korišćenje tehnologije za automatizaciju i efikasnost
  14. Vežbanje samodiscipline
  15. Optimizacija radnog prostora za udobnost i efikasnost
  16. Uzimanje svesnih pauza za ponovno punjenje energijom
  17. Efikasna komunikacija
  18. Prilagodljivost promenama
  19. Izbegavanje multitaskinga
  20. Praktikovanje zahvalnosti i refleksije za rast

Dok su ove navike zajedničke među produktivnim pojedincima, produktivnost može značajno varirati u zavisnosti od ličnih razlika i situacija.